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Manager de centre de loisir

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Manager de centre de loisir

Games arena 237 Douala CDI
Offre expirée : La date limite de reception des candidatures pour cette offre d'emploi est dépassée.

Description de l'offre

OFFRE D'EMPLOI Titre du poste: Manager de centre de loisir Division/département: Administration Le Manager du centre de loisirs est responsable du programme pédagogique développé de l'animation menée par une équipe dédié. PRINCIPALES RESPONSABILITES Diriger une équipe d'animateurs. Le sens du contact est essentiel pour réussir dans la profession Monter en équipe des activités qui vont plaire à toutes les tranches d'âges. Avec des tout-petits, des junios et des ados, il faut faire preuve de créativité et être à l'écoute de leurs besoins. C'est une source d'inspiration au quotifien pour le/la Manager de centre de loisirs qui permet de renouveler les activités sans entrer dans une trop grande routine. Citoyenneté, engagement, solidarité, partage sont des valeurs défendues par le/la Manager. Proposer un projet pédagogique qui vous tient à coeur, et conforme aux attentes des publics acceuillis. PROFILS DES COMPETENCES ET QUALIFICATION REQUISE Formation/Certification/Expérience Bac+2 en RH ou administration 1 an d'expérience minimum en tant qu'animateur de centre de vacances, animateur socio-culturel, ou au sein d'une association Connaissances Utilisation de la suite office Maitrise du français et/ou de l'anglais Aimer les relations humaines Etre un bon gestionnaire et responsable. Les missions Déterminer et mettre en place l'organisation de l'équipe d'animation Réaliser la gestion des ressources humaines coordonner l'activité d'une équipe Dialoguer avec les jeunes et les parents Définir des besoins en équipement et matériel et établir le budjet correspondant Analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution. Réaliser une gestion administrative et comptable. Définir une stratégie de communication puis mettre en place des actions de communication Contrôler l'application des procédures Qualité, Sécurité et Environnement(QSE) Présenter le bilan annuel d'activité Faire fonction, en cas de besoin, d'animateur au sein de l'équipe A l'aise dans un environnement de travail dynamique et rapide Envoyer une lettre de motivaition et …

Résumé de l'offre

  • Publiée le : 29 octobre 2021
  • Nombre de postes : 1
  • Type de contrat : CDI
  • Expérience : Non spécifié
  • Localisation : Douala
  • Salaire : Non spécifié
  • Genre : Non spécifié
  • Date limite : 30 octobre 2021
  • Vues : 228

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